100% likwidacja wpłat na PFRON bez obciążania Twojej firmy:


zaangażowania

rekrutacja, dokumentacja kadrowa,
nadzór nad pracą po naszej stronie


budżet

koszty przedsięwzięcia finansowane
są ze środków, dotychczas
wpłacanych na rzecz PFRON
pozostawiając w budżecie
conajmniej 50 % obciążenia


zmian
w dotychczasowej pracy

zagospodarowujemy nowe obszary,
nie zastępujemy dotychczasowych
pracowników

Uzyskaj zwolnienie z wpłat do PFRON
Zatrudnienie osoby niepełnosprawnej gwarantuje obniżenie wpłat do PFRON, a uzyskanie odpowiedniego wskaźnika eliminuje całkowicie te wpłaty.

Uzyskaj dodatkowe oszczędności 19% CIT
Wpłaty na PFRON nie są kosztem uzyskania przychodu i opłacane są z już opodatkowanego dochodu.

Korzyści wizerunkowe
Zatrudnianie niepełnosprawnych jest obowiązkiem każdego pracodawcy, dlatego też wszyscy, którzy zatrudniają osoby z orzeczeniem, spełniają społeczny i moralny obowiązek oraz powinni być z tego dumni stawiając spełnienie tego obowiązku po stronie korzyści wizerunkowych związanych z CSR.

Uzupełnienie niedoborów kadry pracowniczej
Wszyscy wiemy, jak trudno dziś o wykwalifikowanych pracowników. Pracodawcy często sięgają po cudzoziemców, zapominając, że jest w naszym kraju liczna grupa bezrobotnych niepełnosprawnych posiadających odpowiednie kwalifikacje i chcących pracować.

Inne korzyści
Brak kosztów dostosowania budynku (podjazdy, łazienki, szersze drzwi itp.), brak kosztów dostosowania stanowiska pracy (kandydaci pracują na wsłasnym sprzęcie- ekwiwalent), brak konieczności szkolenia kadry z pomocy osobom niepełnosprawnym.
ZAKRES DZIAŁALNOŚCI
EVOSOLUTIONS


Rekrutacja
Rekrutacja optymalnej ilości pracowników niepełnosprawnych celem spełnienia ustalonego wskaźnika (6% całkowite zwolnienie z PFRON)

Prowadzenie
dokumentacji
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej nowo przyjętych pracowników niepełnosprawnych zgodnie z obowiązującym prawem

Gwarancja
substytucji
Gwarancja substytucji pracowników celem utrzymania ustalonego wskaźnika

Koordynacja
projektu
Koordynowanie projektu przez wykwalifikowaną kadrę

Obsługa w zakresie
kontroli
Kompleksowa obsługa w zakresie ewentualnych kontroli

Stworzenie
infrastruktury IT
Stworzenie odpowiedniej infrastruktury IT potrzebnej do realizacji projektu

Planowanie
działania
Planowanie efektywnego działania projektu

Opieka
ekspercka
Opieka ekspercka
WSPARCIE ZESPOŁU KLIENTA
Badanie możliwości wsparcia zespołu klienta poprzez zatrudnienie osób niepełnosprawnych.

Przedstawienie potrzeb
zadań dotychczas
nierealizowanych

Wskazanie projektów
realizowanych za pomocą
firm zewnętrznych

Diagnoza możliwości
realizacji zadań przez
osoby niepełnosprawne

Stworzenie projektu
adaptacyjnego
– dopasowanie warunków
pracy, szkoleń, rozwiązań IT

Współna akceptacja
możliwych do przejęcia
obszarów